г. Минск
ул. Берестянская, 9-1Н

иконка телеграммалоготип вайбераиконка вотсапа
+375 (29) 610-66-65

Круглосуточно :

+375 (33) 690-32-02
иконка вайбера
+375 (25) 600-32-02

С 8:30 до 17:30 :

+375 (17) 396-32-18
+375 (17) 396-32-48
ГлавнаяИнтервью с директором

Интервью с директором

Почему стоит выбрать обучение Retail & Tourism Institute?

Вы хотите повысить свою квалификацию?

Вы хотите освоить новую профессию?

Вам очень важно получить документ государственного образца, подтверждающий Вашу квалификацию перед нанимателем?

Тогда Вам необходимо разобраться, какие курсы представлены на рынке Республики и какой документ Вы получаете после окончания обучения.

Директор УО «Институт повышения квалификации и переподготовки по торговле и туризму» кандидат наук, доцент Наталия Королёва отвечает на наиболее часто задаваемые вопросы соискателей новых профессий:

  • В чем различие курсов от образовательных программ повышения квалификации, подготовки и переподготовки?

Как правило, курсы – это кратковременные программы обучения, не предусматривающие присвоение квалификации по профессии без предъявления требования к нормам времени обучения.

Образовательные программы подготовки, переподготовки и повышения квалификации разрабатываются в соответствии с нормами Министерства образования Республики Беларусь

Институт повышения квалификации и переподготовки по торговле и туризму реализует образовательные программы дополнительного образования взрослых по рабочим специальностям в соответствии с установленными нормами Министерства образования Республики Беларусь.

  • Чем свидетельство отличается от сертификата?

Сертификат – это внутренний документ, который разрабатывает сама организация, проводящая курсы. В кодексе об образовании Республики Беларусь такой документ не прописан и не имеет юридической силы.

По окончании образовательной программы выдается свидетельство государственного образца, свидетельствующее о соответствующем разряде по профессии.

Именно свидетельство государственного образца с присвоением разряда по рабочей профессии выдается Институтом после освоения образовательной программы подготовки, переподготовки или повышения квалификации.

  • Почему стоимость обучения в Retail & Tourism Institute выше, чем на других курсах?

Чтобы сравнивать стоимость необходимо разобраться, в чем разница между курсами и образовательными программами подготовки, переподготовки и повышения квалификации.

Так для примера: образовательная программа переподготовки по специальности повар у Слушателей Retail & Tourism Institute занимает 3,5 месяца, что составляет 680 академических часов, (включая теоретические и практические занятия), а на курсах предлагают освоить профессию повар за две недели. По окончании освоения образовательной программы обучения Слушатели Института сдают квалификационный экзамен и получают свидетельство государственного образца с присвоением соответствующей квалификации по профессии. 

И естественно, если на программу обучения отводится большее количество часов, то и соответственно стоимость данной образовательной программы будет выше.

  • Численность слушателей, занимающихся в одной группе?

В среднем в одной группе Retail & Tourism Institute занимаются 7 человек. Для тех, кто занят на работе, мы практикуем индивидуальное обучение, по согласованному графику обучения.

Стоимость индивидуального обучения не отличается от стоимости обучения в группе.

  • Retail & Tourism Institute предлагает обучающие туры. Кто может принимать участие в них?

Любой желающий, но чаще всего такой возможностью пользуются опытные специалисты, руководители среднего и высшего звена. Например, мы организуем поездки в Германию на торговые выставки, где можно увидеть современное оборудование, которое пока не используется в Беларуси. Стоимость поездки включена в стоимость обучения.

  • Могут ли обучаться в Retail & Tourism Institute жители других городов Беларуси?

Преподаватели Института также работают в крупных городах – например, в Бобруйске и Витебске. Стоимость обучения в других городах не отличатся от цен в Минске, поэтому курсы окупаются за одну зарплату.

В планах – не просто проводить занятия в других городах, но и открыть там филиалы. Связано это с тем, что количество желающих получить профессию в Институте постоянно растет.